Skip to main content

কীভাবে আপনার Mobile এ Pay slip Download করবেন

 

কীভাবে আপনার Mobile এ Pay slip Download করবেন






আপনার মোবাইলে খুব সহজেই আপনি Pay slip Dowload করতে পারেন ৷ এই পদ্ধতিটি অনেকেরই হয়ত জানা আছে। যাদের জানা নেই তারা নীচের step গুলি দেখে আপনার Smart Phone এ  pay slip Download করতে পারবেন।

১. আপানার মোবাইলে Google Search এ গিয়ে 

wbifms লিখে সার্চ করুন ৷ সবচেয়ে উপরে wbifms এ click করুন৷




২. হোম পেজ খুলে গেলে eServices for Employees থেকে Sign in এ Click করুন ৷




৩. Unique ID এর জায়গায় HRMS ID লিখুন ও Password এর জায়গায় আপনার Password টি লিখুন ৷ Pasrword মনে না থাকলে Forget Password থেকে  Password Reset করতে হবে।
এরপর LOGIN এ click করুন৷



 


৪. আপনার profile খুলে যাবে ৷ এরপর My Documents এ click করুন৷






৫. View Payslip এ Click করুন৷




৬. যে মাসের Pay slip Download করতে চান৷ সেইবছর ও মাস সিলেক্ট করুন ৷




৭. আপানার Pay slip pdf ফর্মাটে Download হয়ে যাবে ৷








©️ সরকারী বন্ধু








Labels:

Comments

  1. James HenryJune 8, 2022 at 12:30 PM

    GRIPS Portal is an online portal that is launched by the finance department of West Bengal. The state government of West Bengal launched GRIPS Portal WBIFMS where all the people of the state can pay taxes online. GRIPS Login

    ReplyDelete

Post a Comment

Popular posts from this blog

Leave rules

 Leave Rules সাধারন নিয়মাবলী Leave rules ➡️ যে সমস্ত সরকারী কর্মচারী চাকরী থেকে dismiss বা remove করা হয়েছে , কিন্তু appeal বা revision এ পুনঃবহাল হয়েছেন তারা আগেকার চাকরীর ছুটি পাওয়ার যোগ্য। ➡️ কোনো সরকারী কর্মচারী যদি অন্য দপ্তরে আবেদন করেন (অন্য অফিস বা Department) সেই আবেদন যদি Through Proper Channel করা হয়ে থাকে তবে সেক্ষেত্রে তার পূর্ববর্তী service এর leave Count করা হবে। ➡️ ছুটি কর্মচারীর অধিকারের মধ্যে পাড়ে না। ➡️ ছুটি চলাকালীন কোনো কর্মচারীকে ছুটি থেকে Recall ও করা যেতে পারে ৷ ➡️ যে সব কর্মচারী medical Certiticate এ ছুটিতে আছেন তাকে join করার আগে Fitness Certificate দাখিল করতে হবে। ➡️ কোনো সরকারী কর্মচারী একটানা ৫ বছরের অধিক ছুটিতে থাকতে পারবে না ৷ ( R.34) ➡️ ইচ্ছাকৃত অনুপস্থিতির জন্য কর্মচারীর বিরুদ্ধে disciplinary action নেওয়া হতে পারে ৷ ➡️ বিশেষ কারণে কোনো ছুটিতে থাকা  কর্মচারীর ১৪ দিন পর্যন্ত retrospectively বর্ধিত করা হতে পারে। *A Government employee who is dismissed or removed form the public service, but is reinstated on appeal or revision is entitled ot count...
Post a Comment
Read more

General Provident Fund Rules

 General Provident Fund Rules GENERAL PROVIDENT FUND General Provident Fund of the employees of the Government of West Bengal is maintained as per Provisions laid down in "The General Provident Fund (West Bengal Services) Rules". Different provisions of the said Rules are stated below: 1.Opening of the GPF A/c Each regular Govt. employee has to subscribe to the GPF compulsorily after completion of one year of service. For opening of GPF A/c. each Government employee has to apply in prescribed form. In case of Group-D employees the account is opened by head of Office immediately after completion of one year service of such employees. For Group-A, B and C employees such account is opened by Accountant General, West Bengal and the application for opening of such account has to be sent to Accountant General, West Bengal. 2.Maintenance of GPF Account: The account is maintained by Accountant General, West Bengal for Group-A, B and C employees. For Group-D employees such account is ...
4 comments
Read more

Obligation to stay at headquarters

  Obligation to stay at headquarters Definition of Headquarters   Rule 29. The headquarters of a Government employee shall be in such place as the Head of a Department may prescribe and are in the absence of any orders to the contrary, the station where the records of his office are kept. Note: 2. Deputy Inspector-General of Police may change the headquarters of Government employees under them provided that such changes are temporary and that the Inspector-General of Police is informed. Obligation to stay at headquarters . Rule 29A . A Government employee should ordinarily reside at the Headquarters of the Station to which he is for the time being posted. He may, however, be permitted by the head of his office, for sufficient reasons, such as difficulties in securing accommodation at headquarters and for other good reasons, to reside outside his headquarters, provided that his normal official duties do not suffer thereby. In such cases, however, the Government employee, conc...
Post a Comment
Read more

Difference between GD and FIR

  GD বা General Diary এবং FIR বা First Information Report এই শব্দ গুলির সঙ্গে আমরা সকলেই কম বেশী পরিচিত ৷ এই দুটি জিনিস একনয় ৷ আসুন দেখে নেওয়া যাক GD ও FIR এর মধ্যে পার্থক্য ৷ 👉GD বা General Diary হল এমন একটি বই ( সাধারনত ১০০টি পাতা থাকে) যাতে একটি থানার প্রতিটি ঘটনার বিবরন থাকে ৷ যেমন সংশ্লিষ্ট থানার পুলিশ কর্মীদের যাওয়া আসা , চার্জগ্রহন, আসামীর অ্যারেস্ট ইত্যাদি দৈনন্দিন কাজকর্মের বিবরণ থাক GD Book এ ৷ এটি থানার কর্মীদের দ্বারা Maintain করা হয় ৷ 👉 FIR বা First Information Report হল এমন একটি লিখিত বিবরণ যা যে কোনো সূত্র থেকে পাওয়া তথ্য ৷ FIR এ অভিযোগীকারী বা তথ্য প্রদানকারী সহি বা LTI থাকবে ৷ ৷ FIR এর একটি কপি সংশ্লিষ্ট ব্যক্তিকে বিনামূল্যে প্রদান করা হয়৷ অরিজন্যাল FIR টি কোর্টে পাঠানো ও একটি নির্দিষ্ট কেস শুরু হয় ৷ 👉Police Act ধারা 88 এ GD বিষয়টি উল্লেখ আছে। FIR এর বিষয়টি ফৌজদারী কার্যবিধি ( CrPC) ধারা ১৬২ তে উল্লেখ আছে ৷ 👉 GD is a record of all important events which take place in a police station. e.g arrival and departure of police staff, handing over and taking over of c...
3 comments
Read more

Study Leave

    STUDY LEAVE ( Rule 197 of WBSR Part- I) Leave may be granted to Government employees on such terms as Government may by general order prescribe to enable them to study scientific. technical or similar problems or to undergo special courses of instruction. Such leave unless otherwise decided by Government, is not debited against the leave account. 1. Conditions for grant of study leave.-- (1) Subject to the conditions speci fied in this Appendix, study leave may be granted to a Government employee with due regard to the exigencies of public service to enable him to undergo, in or out of West Bengal/India, a special course of study consisting of higher studies of specialised training in a professional or a technical subject having a direct and close connection with the sphere of his duty. (2) Study leave may also be granted---  (i) for a course of training or study tour in which a Government employee may not attend a regular academic or semi-academic course if the cours...
Post a Comment
Read more

Leave can not be claimed as of right

 Leave can not be claimed as of right Rule 153 .  (1) Leave cannot be claimed as of right. When the exigencies of the public service so require, discretion to refuse or revoke leave of any description is reserved to the authority empowered to grant it. **(2) A Government employee's claim to leave is regulated by the rules in force at the time the leave is applied for and granted. Note: 1. An authority competent to grant leave may refuse to grant the full amount of leave applied for in any case and should, by the exercise of this power, so regulate the date of a Government employee's return from leave as to cause as little change as possible in administrative arrangements. 2. Leave of any description should not be granted to an extent which would unduly deplete the strength of a service or department available for active duty. Consequently, when the duty strength has been reduced to a point which in the opinion of the leave sanctioning authority is for the time being an essenti...
Post a Comment
Read more